1. Doar candidații selectați vor fi contactați pentru a participa la o serie de interviuri individuale cu echipa de resurse umane.
2. După această etapă va urma interviul final cu managerul societății.
3. De-a lungul întregului proces de selecție, ca tehnică de recrutare folosim tehnica interviului bazat pe competențe, prin care ne vom asigura că te potrivești profilului căutat și îți vom testa diferite abilități, precum lucrul cu oamenii, luarea de decizii și adaptarea la schimbare.

